Hangon opettajien palkkausjärjestelmään muutoksia – työn vaativuuden arviointia uudistetaan

Henkilöstöjaostolle esiteltiin luonnos opettajien TVA-lisistä ja ehdotus paikallisen järjestelyerän jakamiseksi. Työn vaativuuden arvioinnilla määritellään ne perusteet, joiden mukaan opettajille maksetaan peruspalkan päälle tulevia paikallisia lisiä esimerkiksi erityisistä vastuualueista tai poikkeuksellisesta työmäärästä.

Asian käsittelyssä hyödynnettiin ulkopuolista asiantuntemusta, kun Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n neuvottelujohtaja Hannu Freund evästi jaostoa arviointijärjestelmän periaatteista. Uudistuksella pyritään varmistamaan, että kaupungin palkkausjärjestelmä tukee toiminnan tuloksellisuutta ja kohtelee työntekijöitä oikeudenmukaisesti.

Uudistus on merkittävä paikalliselle opetushenkilöstölle, sillä se vaikuttaa suoraan opettajien palkkapusseihin ja työnkuvien arvottamiseen. Jaosto merkitsi valmistellun ehdotuksen tiedoksi tässä vaiheessa.

https://hanko10fi.oncloudos.com/cgi/DREQUEST.PHP?page=meeting&id=2026862